ไตรมาส 1 ปีงบประมาณ 2567
MOIT 1 หน่วยงานมีการวางระบบโดยการกำหนดมาตรการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ ผ่านเว็บไซต์หน่วยงาน
1.1มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในคำสั่ง/ประกาศ เเละมีการขออนุญาต นำไปเผยเเพร่บนเว็ปไซต์ของหน่วยงาน1.2มีคำสั่ง/ประกาศ โดยผู้บริหารสูงสุด ของหน่วยงาน
1.3มีกรอบเเนวทางการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน ฯ
1.4.มีเเบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
MOIT1 ข้อ 2.รายงานผลการกำกับติดตามการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงานในปีที่ผ่านมา (ของปีงบประมาณ พ.ศ.2566)
2.1มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานผลฯ เเละมีการขออนุญาต นำไปเผยเเพร่ขบเว็บไซต์ ของหน่วยงาน2.2มีรายงานผลการกำกับติดตามการเผยเเพร่ ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน นปีที่ผ่านมา (ของปีงบประมาณ พ.ศ.2566)
2.3มีเเบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
MOIT2 หน่วยงานมีการเปิดเผยข้อมูลข่าวสารที่เป็นปัจจุบัน
1. ข้อมูลพื้นฐานปัจจุบัน ประกอบด้วย 1.1ข้อมูลผู้บริหาร เเสดงรายนามของผู้บริหาร1.2นโยบายของผู้บริหาร
1.3โครงสร้างหน่วยงาน
1.4หน้าที่เเละอำนาจของหน่วยงานตามกฏหมาย
1.5.1พรบ.การจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุ
1.5.2กฎกระทรวงกำหนดกรณีการจัดซื้อจัดจ้าง
1.5.3กฎกระทรวงกำหนดพัสดุที่รัฐต้องการ
1.5.4กฎกระทรวงกำหนดอัตราค่าจ้างผู้ให้บริการ
1.5.5พรบ.วิธีการงบประมาณ 2502
1.5.6ระเบียบกระทรวงการคลัง พ.ศ.2560
1.5.7ระเบียบกระทรวงการคลังว่าด้วยการเบิกจ่าย
1.5.8พรบ.คณะกรรมการอาหารแห่งชาติ พ.ศ.2551
1.5.9พรบ.มาตรฐานทางจริยธรรม 2562
1.5.10กฎกระทรวง ฉบับที่ 2 พ.ศ.2563
1.5.11ประกาศกระทรวงสาธารณสุข
1.5.12ประกาศกระทรวงสาธารณสุข เรื่อง หลักเกณฑ์
1.5.13ประกาศกระทรวงสาธารณสุขเรื่อง แต่งตั้ง
1.5.14ประกาศคณะกรรมการราคากลางหลักเกณฑ์
1.5.15พระราชกฤษฎีกาเงินสวัสดิการเกี่ยวกับการ
1.5.16แบบฟอร์มการขอเผยแพร่ข้อมูลผ่านเว็บไซต์
1.6ข่าวประชาสัมพันธ์ ที่เเสดงข้อมูลข่าวสาร
1.7ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน
1.8ช่องทางการรับฟังความคิดเห็นที่บุคคล
2.วิสัยทัศน์ พันกิจ ค่านิยม MOPH
3.พระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ.2562
4.ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน พ.ศ .2564
5.ข้อกำหนดจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐสำนักงาน
6.อินโฟกราฟฟิกคณะกรรมการจริยธรรม
7.ยุทธศาสตร์ของประเทศไทยโดยรวม
7.1แบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลข่าวสาร
8.นโยบายเเละยุทธศาสตร์ของหน่วยงาน
9.1แผนปฏิบัติการประจำปีงบประมาณ 2567
9.2แผนกลยุทธ์ ประจำปี งบประมาณ 2567
9.3แผนเงินบำรุง ประจำปี งบประมาณ 2567
10.รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติ
11.แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน
12.คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียน
13.คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนการทุจริต
14.1ข้อกำหนดด้านสุขาภิบาลอาหารสำหรับแผงลอย
14.2คู่มือการบันทึกหนังสือรับรองการตาย
14.3คู่มือการประกาศราคากลางการจัดซื้อจัดจ้าง
14.4คู่มือบริจาคและทรัพย์สินบริจาค
14.5แนวทางการลงโทษทางวินัย
14.6แนวปฏิบัติควบคุมภายใน กรมบัญชีกลาง
14.7แนวปฏิบัติเพื่อป้องกันและแก้ไขปัญหา
14.8พระราชกฤษฏีกาเงินสวัสดิการ
14.9พรบ.วินัยการเงินการคลังของรัฐ พ.ศ.2561
14.10ระเบียบกระทรวงการคลังว่าด้วยการเบิก
14.11ระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรี
14.12ระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยงานสารบรรณ
14.13คู่มืออัตราค่าบริการสาธารณสุขของหน่วยงาน
14.14มาตรการดำเนินงาน เฝ้าระวัง ป้องกัน
14.15มาตรฐานงานเทคนิคการแพทย์ พ.ศ. 2560
14.16มาตรฐานห้องปฏิบัติการรังสีวินิจฉัย
14.17มาตรฐารการพยาบาลและการผดุงครรภ์
14.18อัตราค่าบริการสาธารณสุข ฯ หมวดที่ 8
14.19คู่มือมาตรฐานนวดไทย
14.20คู่มือการใช้ที่ราชพัสดุ
14.21คู่มือการใช้ที่ราชพัสดุ (ฉบับปรับปรุง)
14.22คู่มือการปฐมพยาบาลสำหรับประชาชน
14.23คู่มือการช่วยฟื้นคืนชีพขั้นพื้นฐาน
14.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
16.รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงาน
17.รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการทุจริต
18.1การวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้าง
18.2แผนการจัดซื้อจัดจ้างเเละจัดหาพัสดุ
18.3ผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้าง
18.4ประกาสสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณะสุข
MOIT3 หน่วยงานมีรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างเเละจัดหาพัสดุ ของงบประมาณ ปี พ.ศ.2566
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบ2.มีรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้าง
3.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
MOIT 4 หน่วยงานมีการวางระบบการจัดซื้อจัดจ้างเเละการจัดหาพัสดุ ประจำปี งบประมาณ 2567
MOIT4 ข้อ1 ประกาศเผยเเพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้างเเละจัดหาพัสดุ ประจำปีของหน่วยงาน ภายใน 30 วันทำการระบุวันที่่ที่ได้รับเงินจัดสรรงบประมาณ ในช่องคำฮะิบายชี้เเจงประกอบหลักฐาน วันที่ได้ทำการประกาศเผยเเพร่ให้ชัดเจน 4.1.1มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบ4.1.2มีหนังสือจัดสรรงบประมาณของหน่วยงาน
4.1.3มีแผนการจัดซื้อจัดจ้างเเละจัดหาพัสดุ
4.1.4มีคำสั่งมอบหมายการปิดประกาศหรือปลดประกาศ
4.1.5มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
MOIT4 ข้อ 2 รายงานผลของแผนการจัดซื้อจัดจ้างเเละการจัดหาพัสดุประจำปีของหน่วยงาน ตามรอบระยะเวลาที่กำหนด 4.2.1มีบันทึกข้อความที่ผู้บริหารลงนามรับทราบ
4.2.2.1มีรายงานผลการดำเนินงานตามแผนการจัดซื้อ
4.2.2.2มีรายงานผลการดำเนินงานตามแผนการจัดซื้อ
4.2.3 มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
MOIT4 ข้อ 3 การป้องกันผู้ที่มีหน้าที่ดำเนินการในการจัดซื้อจัดจ้างเป็นผู้มีส่วนได้ส่วนเสียกับผู้อื่นข้อเสนอหรือคู่สัญญา 4.3.1มีบันทึกข้อความ เเจ้งเวียนประกาศสำนักงาน
4.3.2มีประกาศสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข
4.3.3มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ ต่อสาธารณะผ่านเว็ปไซต์
ไตรมาส 3
MOIT4 หน่วยงานมีการวางระบบการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบรายงาน2.1งบลงทุน ทุกไตรมาส
2.2งบดำเนินงาน ทุกไตรมาส
3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 4
MOIT4 หน่วยงานมีการวางระบบการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบรายงาน2งบลงทุน ทุกไตรมาส
3.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ต่อสาธารณะผ่านเว็บ
MOIT 5 หน่วยงานมีการสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างเเละการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปี งบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบ2.เเสดงแบบ สขร 1 เดือนตุลาคม 2566
3.เเสดงเเบบ สขร.1 เดือนพฤศจิกายน 2566
4.แสดงแบบ สขร. 1 เดือน ธันวาคม 2566
5.มีเบบฟอร์มการเผยเเพร่ ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 2
MOIT5 หน่วยงานมีการสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบ2.1เเสดงเเบบ สขร.1 เดือน มกราคม 2567
2.2เเสดงเเบบ สขร.1 เดือน กุมภาพันธ์ 2567
2.3เเสดงเเบบ สขร.1 เดือน มีนาคม 2567
3.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 3
MOIT5 หน่วยงานมีการสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบ3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาสที่ 3 แสดงแบบ สขร. 1 เดือน มิถุนายน 2567
ไตรมาสที่ 3 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนพฤษภาคม 2567
ไตรมาสที่ 3 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนเมษายน 2567
ไตรมาส 4
MOIT5 หน่วยงานมีการสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบ3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
เเสดงเเบบ สขร.1 เดือนกรกฎาคม 2567
เเสดงเเบบ สขร.1 เดือนสิงหาคม 2567
เเสดงเเบบ สขร.1 เดือนกันยายน 2567
ไตรมาส 2
MOIT6 ผู้บริหารแสดงนโยบายการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
1.1มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามนโยบาย1.2นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลของผู้บริหาร
1.3มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
2.1บันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในแผน
2.2มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
2.3มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 2
MOIT7 หน่วยงานมีการรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการของบุคลากรในหน่วยงาน และเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่น และระดับดีมาก ในที่เปิดเผยให้ทราบ ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 และปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในประกาศ2.มีประกาศรายงานการประเมินผลการปฏิบัติ
3.มีหลักฐานประกาศรายงานการประเมินผล
4.แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 3
MOIT7 MOIT7 หน่วยงานมีการรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการของบุคลากรในหน่วยงาน และเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่น และระดับดีมาก ในที่เปิดเผยให้ทราบ ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 และปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในประกาศ2.มีประกาศรายงานผลการปฏิบัติราชการ ประจำปี
3.มีหลักฐานประกาศรายงานผลการประเมินผล
4.มีแแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 2
MOIT8 หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้าง และพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการรักษาวินัย รวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย ปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.1บันทึกข้อความขออนุมัติดำเนินโครงการอบรม1.2โครงการอบรม
2.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบรายงาน
3.มีรายงานผลการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่
4.มีภาพกิจกรรมที่ระบุวัน เวลา สถานที่ จัดกิจกรรม
5.มีภาพกิจกรรมที่ระบุวัน เวลา สถานที่ จัดกิจกรรม
ไตรมาส 2
MOIT9 หน่วยงานมีแนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียน และช่องทางการร้องเรียน
1.มีคู่มือปฏิบัติการดำเนินงานเรื่องร้องเรียน2.มีคู่มือปฏิบัติการการรับเรื่องร้องเรียน
3.มีหลักฐานที่แสดงถึงช่องทางการร้องเรียน
4.แบบฟอร์มการขอเผยแพร่ข้อมูลผ่านเว็บไซต์
ไตรมาสที่ 2 (สรุปผลการดำเนินงานฯ รอบ 6 เดือน)
MOIT10 หน่วยงานมีสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการ ของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน และเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
1.บันทึกรายงานสรุปผลการดำเนินงานMOIT10 2. มีรายงานสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนตามข้อ (1) และข้อ (2) รอบ 6 เดือน ที่มีการวิเคราะห์ปัญหา / อุปสรรคและแนวทางแก้ไข (แนบตามข้อ 1.) รอบ 6 เดือน (1 ตุลาคม 2566-31 มีนาคม 2567) ประกอบด้วย
2.1สรุปผลการดำเนินงานเรื่อวงร้องเรียน2.2สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการทุจริต
3.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาสที่ 4
MOIT10 หน่วยงานมีสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการ ของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน และเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
1.มีสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงาน2.1มีสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียน
2.2สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการทุจริต
3.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 2
MOIT11 หน่วยงานของท่านเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงาน ตามภารกิจของหน่วยงาน
1.1บันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามอนุมัติ1.2โครงการ
2.มีรายงานประชุมโครงการ กิจกรรม
3.มีรายงานประชุมโครงการ กิจกรรม ที่แสดง
4.มีรายงานสรุปผลการดำเนินโครงการ-กิจกรรม
5.มีภาพกิจกรรม ที่ระบุวัน เวลา สถานที่
6.มีบันทึกข้อความรายงาน ที่ผู้บริหารลงนาม
7.มีเเบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 2
MOIT12 หน่วยงานมีมาตรการ “การป้องกันการรับสินบน” ที่เป็นระบบ
1.มีประกาศเจตนารมณ์เป็นหน่วยงานที่เจ้าหน้าที่2.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในคำสั่ง
3.มีคำสั่ง หรือประกาศ หรือข้อสั่งการมาตรการ
4.มีหลักฐานหนังสือเเจ้งเวียน
5.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 4
MOIT12 หน่วยงานมีมาตรการ “การป้องกันการรับสินบน” ที่เป็นระบบ
1.บันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบ2.มีรายงานสรุปผลการกำกับติดตามมาตการป้องกัน
3.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 2
MOIT13 หน่วยงานประเมินการดำเนินการตามแนวทางปฏิบัติของหน่วยงาน ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2566-2567 ตามประกาศกระทรวงสาธารณสุข เรื่อง เกณฑ์จริยธรรมการจัดซื้อจัดหา และการส่งเสริมการขายยาและเวชภัณฑ์ที่มิใช่ยาของกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564
1.มีบันทึกข้อความรับทราบรายงานการดำเนินงาน2.รายงานผลการประเมินรายงานการประเมินการดำเนินการ
3.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณผ่านเว็บไซต์
ไตรมาส 2
MOIT14 หน่วยงานมีแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการใช้ทรัพย์สินของราชการ และมีขั้นตอนการขออนุญาตเพื่อยืมทรัพย์สินของราชการไปใช้ปฏิบัติในหน่วยงานที่ถูกต้อง
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามสั่งการ2.มีเเนวทาปฏิบัติเกี่ยวกับกสารยืมพัสดุ
3.มีเเนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการยืมพัสดุ
4.หนังสือเเจ้งเวียนเเนวทางปฏิบัติตามข้อ2
5.มีเเบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 2
MOIT15 หน่วยงานมีแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ และแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.แผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.1มีบันทึกข้อความ เสนอผู้บริหารสูงสุด1.2แผนปฏิบัติป้องกัน ปราบปรามการทุจริต
1.3มีเเบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
2. แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
2.1มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุด2.2แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุรธรรมจริยธรรม
2.3แบบฟอร์มการเผยเเพร่ ข้อ 2.3
2.4มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ต้อสาธารณะผ่านเว็บ
ไตรมาส 2
MOIT16 หน่วยงานมีรายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริต และประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 และรายงานผลการดำเนินงาน ตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริต และประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 (รอบ 6 เดือน)
1.1มีบันทึกข้อความเเสดงถึงการขออนุมัติ1.2รายงานผลการดำเนินงานตามแผนการป้องกัน
1.3มีเเบบฟอร์มการเผยเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
2. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 (รอบ 6 เดือน)
2.1มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุด2.2รายงานผลการดำเนินงาน
2.3มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ/span>
ไตรมาส 4
MOIT16 หน่วยงานมีรายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริต และประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 และรายงานผลการดำเนินงาน ตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริต และประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 (รอบ 12 เดือน)
1.1บันทึกข้อความรายงานผลการดำเนินงานตามแผน1.2รายงานผลการดำเนินงานตามแผนการป้องกัน
1.3มีเเบบฟอร์มการเผยเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
2.รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 (รอบ 12 เดือน)
2.1มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุด2.2รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผน
2.3มีเเบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธรณะ/span>
ไตรมาส 2
MOIT17 หน่วยงานมีการประเมินความเสี่ยงการทุจริต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 อย่างเป็นระบบ
1.มีบันทึกข้อความเเสดงถึงการขออนุมัติ2.มีรายงานการประชุมการจัดทำแผนบริหาร
3.มีบันทึกข้อความที่ผู้บริหารลงนาม
4.มีรายงานแผบบริหารความเสี่ยงการทุจริต
5.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ต่อสาธารณะ
ไตรมาส 4
MOIT17 หน่วยงานมีการประเมินความเสี่ยงการทุจริต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 อย่างเป็นระบบ
1.มีบันทึกข้อความที่ผู้บริหารลงนามรับทราบ2.มีรายงานผลการดำเนินงานตามแผนบริหาร
3.มีเเบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 2
MOIT18 หน่วยงานมีการปฏิบัติตามมาตรการป้องกันการทุจริต (การควบคุมความเสี่ยงการทุจริต)
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนาม2.มีมาตรการป้องกันการทุจริต
3.หลักฐานหนังสือแจ้งเวียน ตามข้อ 1
4.แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูล
ไตรมาส 2
MOIT19 หน่วยงานมีการรายงานผลการส่งเสริมการปฏิบัติตามประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน กรณีการเรี่ยไรและกรณีการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบ2.มีรายงานการเรี่ยไรเเละการให้หรือรับ
3.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมูลต่อสาธาณะ
ไตรมาส 4
MOIT19 หน่วยงานมีการรายงานผลการส่งเสริมการปฏิบัติตามประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน กรณีการเรี่ยไรและกรณีการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความที่ผู้บริหารลงนามรับทราบ2.มีรายงานผลการเรี่ยไรเเละการให้
3.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ข้อมมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 2
MOIT20 หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้ภายในหน่วยงานเรื่องผลประโยชน์ทับซ้อน โดยใช้หลักสูตร ต้านทุจริตศึกษา (Anti-Corruption Education) กระทรวงสาธารณสุข (ฉบับปรับปรุง) พ.ศ. 2565
1.1บันทึกข้อความขออนุมัติดำเนินโครงการ1.2โครงการเเละมีการขออนุญาตนำไปเผยเเพร่
2.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบรายงาน
3.มีรายงานผลการอบรมเรื่องผลประโยชน์
4.มีภาพกิจกรรมที่ระบุวัน เวลา สถานที่ จัดกิจกรรม
5.แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
ไตรมาส 2
MOIT21 หน่วยงานมีการเผยแพร่เจตจำนงสุจริตของการปฏิบัติหน้าที่ราชการ และนโยบายที่เคารพ สิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงานและของผู้บริหารต่อสาธารณชน
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบ2.1มีประกาศเจตนารมณ์ตามข้อ 1.1 ถึงข้อ 1.3
2.2มีประกาศเจตนารมณ์ ตามข้อ 1.1 ถึงข้อ 1.3
2.3มีประกาศเจตนารมณ์ ตามข้อ 1.1 ถึงข้อ 1.3
3.มีกิจกรรมประกาศเจนารมณ์ตามข้อ 1.1 ถึงข้อ1.3
4.มีภาพถ่ายกิจกกรรม ที่ระบุวัน เวลา สถานที่
5.มีเเบบฟอร์มการเผยเเพร่ต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์
ไตรมาส 2
MOIT22 หน่วยงานมีแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงาน และรายงาน การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบคู่มือแนวปฏิบัติการป้องกันและแก้ไขปัญหา การล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศ2.คู่มือแนวปฏิบัติการป้องกันและแก้ไขปัญหา
3.บันทึกข้อความแจ้งเวียนคู่มือแนวปฏิบัติ
ไตรมาส 4
MMOIT22 หน่วยงานมีแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงาน และรายงาน การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
1.มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบ2.มีรายงานผลการดำเนินงานตามมาตการการป้องกัน
3.3.มีแบบฟอร์มการเผยเเพร่ ข้อมูลสาธารณะ